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化州人力资源和社会保障局招聘（化州市人力资源官网）

景点排名 2025年11月15日 06:30 4 cc

化州人力资源和社会保障局上班时间

1、你好，是想问化州人力资源和社会保障局上班时间是什么时候吗？化州人力资源和社会保障局上班时间是：周一至周五，上午8：30—12：00，下午2：30—5：30（节假日除外），这是化州人力资源和社会保障局在官网公布的具体上班时间。

化州人力资源和社会保障局招聘（化州市人力资源官网）

2、0到17：30。化州人力资源和社会保障局位于广东省茂名市化州市罗江南路与西湖路交叉口西北40米。负责制定劳动保障规划及政策，上班时间是8：30到17：30。

3、关于化州市人力资源和社会保障局上班时间，化州市人力资源和社会保障局这个很多人还不知道，今天来为大家解答以上的问题，现在让我们一起来看看吧！[font=microsoft yahei， 宋体， Arial][color=#000000]化州市人力资源和社会保障局，文雅路60号，0668-7939368。[/color][/font]。

4、化州医疗保障局周一到周五上午8：30，下午2：30开门。根据查询相关公开信息，化州医疗保障局上班时间是周一到周五上午8：30-12：00，下午2：30-5：30。

5、化州市人事局和化州市劳动局于2008年合并为化州市人力资源和社会保障局。在2008年，我国进行了新一轮的政府机构改革，此次改革旨在优化政府组织结构，提高行政效率，更好地适应经济社会发展的需要。其中，人事局与劳动局的合并是重要举措之一。

6、化州市人力资源和社会保障局的机构设置包含20个主要部门：办公室：负责日常协调工作，包括文电管理、会务、交通、档案、资产管理、后勤、安全保密、政务公开等，并处理财务、党群、纪检监察和计划生育事务。

化州市人力资源和社会保障局信息

以下是化州市人力资源和社会保障局的班子成员信息：赖明宝，担任党组的职务。姚亚新，作为党组成员，担任局长一职。彭仕松，作为党组成员，担任副局长。何亚佳同样为党组成员，也担任副局长的职责。黄小青，作为党组成员，是副局长之一。李亚勇同样在党组中担任成员，并担任副局长。吴瑞勇也作为党组成员，在局里发挥重要作用。

化州市人力资源和社会保障局的机构设置包含20个主要部门：办公室：负责日常协调工作，包括文电管理、会务、交通、档案、资产管理、后勤、安全保密、政务公开等，并处理财务、党群、纪检监察和计划生育事务。

为了更好地整合资源，提高管理效率，决定将人事局与劳动局合并，组建人力资源和社会保障局。这一变革同样适用于化州市。化州市作为我国的一个县级市，积极响应机构改革的号召，在2008年将化州市人事局和化州市劳动局合并为化州市人力资源和社会保障局。

化州市人力资源和社会保障局的主要职责在于贯彻执行和省、市的有关人力资源及社会保障政策，制定发展规划和相关法规。该局致力于人才发展，通过改革和创新政策，推进高层次和高技能人才队伍建设，同时建立统一规范的人力资源市场，促进人力资源的合理流动和有效配置。

化州市外事侨务局的团队分工如下：潘周用，作为党组和局长，全面负责局内的各项事务，他的职责范围广泛。

访问化州市人力资源和社会保障局或社保中心的官方网站，通常这些网站上会公布联系电话等联系方式。此外，也可以关注化州市社保中心在社交媒体平台上的官方账号，有时这些信息也会在这些平台上发布。前往当地社保中心咨询：如果条件允许，也可以直接前往化州市社保中心进行咨询，现场获取准确的联系电话。

化州市人力资源和社会保障局上班时间化州市人力资源和社会保障局

1、0到17：30。化州人力资源和社会保障局位于广东省茂名市化州市罗江南路与西湖路交叉口西北40米。负责制定劳动保障规划及政策，上班时间是8：30到17：30。

2、[font=microsoft yahei， 宋体， Arial][color=#000000]化州市人力资源和社会保障局，文雅路60号，0668-7939368。[/color][/font]。本文到此分享完毕，希望对大家有所帮助。

3、化州市人事局和化州市劳动局于2008年合并为化州市人力资源和社会保障局。在2008年，我国进行了新一轮的政府机构改革，此次改革旨在优化政府组织结构，提高行政效率，更好地适应经济社会发展的需要。其中，人事局与劳动局的合并是重要举措之一。

4、化州市人力资源和社会保障局的机构设置包含20个主要部门：办公室：负责日常协调工作，包括文电管理、会务、交通、档案、资产管理、后勤、安全保密、政务公开等，并处理财务、党群、纪检监察和计划生育事务。

5、化州市人力资源和社会保障局的主要职责在于贯彻执行和省、市的有关人力资源及社会保障政策，制定发展规划和相关法规。该局致力于人才发展，通过改革和创新政策，推进高层次和高技能人才队伍建设，同时建立统一规范的人力资源市场，促进人力资源的合理流动和有效配置。

6、以下是化州市人力资源和社会保障局的班子成员信息：赖明宝，担任党组的职务。姚亚新，作为党组成员，担任局长一职。彭仕松，作为党组成员，担任副局长。何亚佳同样为党组成员，也担任副局长的职责。黄小青，作为党组成员，是副局长之一。李亚勇同样在党组中担任成员，并担任副局长。

化州市人力资源和社会保障局机构设置

化州市人力资源和社会保障局的机构设置包含20个主要部门：办公室：负责日常协调工作，包括文电管理、会务、交通、档案、资产管理、后勤、安全保密、政务公开等，并处理财务、党群、纪检监察和计划生育事务。人事股：负责人力资源管理、机构编制、劳动工资、退休人员服务等，还负责在职人员培训和对外合作与交流的规划与实施。

负责机关和直属单位的人事管理、机构编制、劳动工资、离退休人员服务等工作；拟定本系统在职人员培训教育的规划、计划并组织实施；编制人力资源和社会保障对外合作与交流规划并组织实施；综合管理人力资源和社会保障对外合作与交流项目及涉外业务。

以下是化州市人力资源和社会保障局的班子成员信息：赖明宝，担任党组的职务。姚亚新，作为党组成员，担任局长一职。彭仕松，作为党组成员，担任副局长。何亚佳同样为党组成员，也担任副局长的职责。黄小青，作为党组成员，是副局长之一。李亚勇同样在党组中担任成员，并担任副局长。

为了更好地整合资源，提高管理效率，决定将人事局与劳动局合并，组建人力资源和社会保障局。这一变革同样适用于化州市。化州市作为我国的一个县级市，积极响应机构改革的号召，在2008年将化州市人事局和化州市劳动局合并为化州市人力资源和社会保障局。

化州市人力资源和社会保障局的主要职责在于贯彻执行和省、市的有关人力资源及社会保障政策，制定发展规划和相关法规。该局致力于人才发展，通过改革和创新政策，推进高层次和高技能人才队伍建设，同时建立统一规范的人力资源市场，促进人力资源的合理流动和有效配置。

人力资源与社会保障部门作为社保政策的核心制定与执行机构，人社部门承担牵头责任。例如化州市案例中，化州市人力资源和社会保障局联合税务局、市场监督管理局等组成工作小组，开展“点对点”指导。其职责包括制定扩面计划、监督参保合规性，并协调跨部门协作。

化州市社保中心电话

1、化州市社保12333热线也有人工服务，但需要按照一定步骤才能接入。以下是接入化州市社保局12333热线人工服务的具体步骤：拨通电话 首先，需要拨通化州市社保局的电话12333。听取语音提示 接通电话后，会听到语音提示，通常包括本月热点问题、劳动维权问题、人力资源服务、社会保障服务等选项。

2、化州市养老保险的咨询电话为“12333”。以下是关于如何查询个人养老保险信息的详细解电话咨询：拨打全国劳动保障综合服务电话“12333”，可以进行政策咨询和信息查询。这是最直接、快捷的查询方式，无需出门即可了解个人养老保险的相关信息。

3、拨打区号+12333进行咨询。对于化州市，需要先查询并输入化州市的区号（具体区号需根据实际情况确定），然后拨打12333。这是全国统一的人力资源和社会保障咨询服务电话，可以提供关于社保政策、办理流程以及社保中心联系方式等方面的咨询服务。

4、电话号码：拨打全国统一的社保服务热线12333。流程：根据语音提示，提供参保人的姓名、社保卡号、身份证号等信息，即可查询个人养老保险账户及养老金明细。特点：此方法方便快捷，不受地点限制，适合时间紧迫或无法亲自前往社保局的参保者。

5、拨打热线：参保人可以拨打化州市劳动保障综合服务电话，该电话提供政策咨询和信息查询服务。提供信息：在电话中，按照提示提供个人身份证号码等相关信息，以便工作人员进行查询。获取结果：工作人员会根据提供的信息，告知个人社保缴纳情况及相关政策。

6、办理对象：主要为未参加基本养老保险的城镇企业关系职工、非全日制工作人员、具有化州市城镇户口的各类灵活就业人员、已破产/解体/关闭的参保单位的漏投保人员以及复员退伍未安置的军人。无工作单位的流动人员同样适用。办理地点：需携带本人户口和身份证原件，根据户口所在地，前往对应区的社保局办理。

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